Recruitment Specialist

Sehati Sari Medical Center · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

Sehati Sari Medical Center adalah pusat kesehatan terkemuka di Pontianak yang berkomitmen untuk memberikan layanan kesehatan berkualitas tinggi. Kami sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruitment Specialist, Anda akan memainkan peran kunci dalam proses rekrutmen kami, membantu kami menemukan dan menarik talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dalam industri kesehatan.

Jika Anda memiliki passion untuk rekrutmen dan ingin berkontribusi pada pusat kesehatan terkemuka di Pontianak, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi di pusat kesehatan.

Membuat dan mempublikasikan lowongan kerja yang menarik dan relevan.

Melakukan wawancara dengan calon pelamar untuk menilai kualifikasi dan kecocokan.

Mengkoordinasikan proses perekrutan dengan berbagai departemen dan tim.

Mengelola database calon pelamar dan melacak status rekrutmen.

Membuat laporan rekrutmen dan memberikan masukan untuk perbaikan proses.

Menjaga kualitas dan kuantitas pelamar yang masuk.

Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia dan media rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun dalam rekrutmen di industri kesehatan atau perusahaan besar.

Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.

Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi yang objektif.

Pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen.

Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.

🛠️ Keahlian

<h3>Keterampilan:</h3><li>Kemampuan untuk membuat dan mempublikasikan lowongan kerja yang menarik.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia dan media rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen dan memberikan masukan untuk perbaikan proses.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang